7月12日，备受瞩目的首届全国“红旗杯”班组长大赛机械赛道复赛在烟台拉开帷幕，中国机械联副会长李奇出席大赛开幕式并致辞。
本次大赛由竞赛组委会精心策划，周密安排，坚持“公平公正、普及提高、融合促进”的三大原则，旨在通过竞赛平台，选拔和培养一批专业技能过硬和岗位能力突出的班组管理者。
为确保竞赛的公平性和公正性，组委会不仅设立了竞赛督查组，还聘请了当地权威公正机构进行全程监督实施。这一举措体现了组委会对竞赛过程的高标准、严要求，为参赛选手提供了一个公平竞争的平台。
本次大赛共有200人进入复赛，198人参加复赛，他们分别来自汽车、机床、工程机械、发动机、通用石化、电线电缆、电站锅炉、磨料磨具等多个行业，代表了各自领域一线班组长的佼佼者。选手们的年龄跨度较大，最大52岁，最小20岁，平均年龄34岁，学历层次丰富，中专占16%，大专占33.5%，本科及以上占47%。
竞赛过程中，选手们将通过理论考试、技能操作、案例分析等多个环节的角逐，展现出扎实的专业基础、精湛的操作技能和深厚的理论素养。
除了竞赛本身，组委会还注重将竞赛与企业日常培训相结合，将通用知识与专业技能相结合，将职工教育与人才培养相结合。通过竞赛选拔，激励广大班组长不断提升自身能力和水平，为企业的发展贡献更多力量。
此外，本次大赛还促进了行业内的相互交流和相互发展。来自不同行业的选手们通过比赛相互学习、相互借鉴，共同推动了行业技能水平的整体提升。同时，竞赛也促进了行业内的相互团结和相互融合，增强了行业的凝聚力和向心力。
